城泊公司聚力常態(tài)化鞏固文明創(chuàng)建成果
為鞏固文明創(chuàng)建輝煌成果，維護(hù)全市停車(chē)秩序，城泊公司進(jìn)一步提高管理理念、豐富管理手段、完善管理制度，把各項(xiàng)工作納入常態(tài)化管理。
一是常態(tài)化衛(wèi)生保潔。對(duì)各停車(chē)場(chǎng)加強(qiáng)監(jiān)督考核，做到無(wú)衛(wèi)生死角，嚴(yán)格實(shí)行獎(jiǎng)懲制度；各收費(fèi)員在工作區(qū)域做到耐心勸導(dǎo)制止隨地吐痰、車(chē)窗拋物等不文明行為。二是常態(tài)化規(guī)范停車(chē)秩序。各停車(chē)場(chǎng)、道路停車(chē)區(qū)域車(chē)輛停放必須保持方向一致、不壓線、不堵塞通道，對(duì)不履行職責(zé)的停車(chē)場(chǎng)及收費(fèi)員依規(guī)處罰。三是常態(tài)化勸導(dǎo)引導(dǎo)。持續(xù)開(kāi)展對(duì)車(chē)主的勸導(dǎo)引導(dǎo)工作，勸導(dǎo)車(chē)主主動(dòng)按序停車(chē)，引導(dǎo)車(chē)主安全、快速停放車(chē)輛。四是常態(tài)化開(kāi)展勞動(dòng)競(jìng)賽活動(dòng)。全面動(dòng)員、全體員工參與，按月評(píng)選“優(yōu)秀班組”、“優(yōu)秀收費(fèi)能手”，按年評(píng)選“優(yōu)秀部室”，強(qiáng)化廉政風(fēng)險(xiǎn)防控意識(shí)、提高員工素質(zhì)、增強(qiáng)工作效率。五是常態(tài)化停車(chē)設(shè)施維護(hù)。精心養(yǎng)護(hù)停車(chē)設(shè)施，全面提升公司及停車(chē)場(chǎng)的整體形象。
